多家外媒报导，美国劳工部周四 (8 日) 宣布，暂停受理及处理微软 (MSFT-US)、Adobe (ADBE-US) 等企业的永久劳工认证计划 (PERM) 新申请。川普政府在 11 月期中选举前加强整顿外籍聘雇，副总统范斯并指控微软裁员后以 H-1B 签证员工取代美国劳工，微软则回应，其多数申请涉及既有员工的延期或身分变更。

美国劳工部长桑德林 (Keith Sonderling) 表示，遭暂停受理 PERM 新申请的企业还包括 Cognizant (CTSH-US)、Infosys (INFY-US)、Capgemini、塔塔 (Tata)、Wipro (WIT-US) 及 HCL。他指出，微软与 Adobe 遭暂停的原因，是两家公司涉及多项仍在进行中的联邦调查。

此次措施针对永久劳工认证计划的新申请，涉及企业协助外籍员工申请永久居留的程序，川普政府在记者会上同时批评 H-1B 聘雇，但这次宣布的暂停措施范围为 PERM。

桑德林表示，自 2009 年以来，这些企业累计申请聘用近 300 万名外籍劳工，有逾 23 万件 H-1B 签证核准及逾 10 万件永久劳工认证。他将这些数据形容为「数十万个原本属于美国劳工的工作遭夺走」。

范斯则点名微软，指该公司在 2025 年裁撤约 6,000 名员工后，以持有 H-1B 签证的外籍人员「取代」遭裁员者。他表示，政府将继续支持微软、维持良好关系，但在公司证明愿意认真落实「美国劳工优先」之前，将限制其提出相关永久居留申请的能力。

微软周四发布声明为聘雇政策辩护，强调其在美国的绝大多数员工都是美国人。公司指出，上个会计年度提交的约 6,000 件 H-1B 签证申请中，80% 是为既有微软员工办理延期或变更身分。

微软表示，公司仅为符合 H-1B 严格资格标准的员工提出申请，且支付给 H-1B 员工的薪资，在所有相关申请中名列前茅。

截稿前，Adobe 尚未回应置评请求。

这项限制宣布的同一天，川普预定在同一场峰会上，颁发国家科学奖章给微软执行长纳德拉 (Satya Nadella) 等科技业领袖。纳德拉来自印度，1988 年赴美，并于 1992 年加入微软。

同场受表扬者还包括辉达 (NVDA-US) 执行长黄仁勋、SpaceX 执行长马斯克，以及超微 (AMD-US) 执行长苏姿丰。马斯克出生于南非，黄仁勋与苏姿丰则出生于台湾，均为移民美国的企业领袖。

范斯表示，政府支持能赴美创业、打造重要事业的人才。他以马斯克与苏姿丰为例，称多数美国民众都会支持这类人才到美国发展。

科技大厂长期是 H-1B 签证的主要申请企业。根据 Levels.fyi 的 2026 年资料，亚马逊 (AMZN-US) 以 35,426 件申请居首，其次为 Cognizant 与 EY；微软以 21,706 件排名第 4，相关职位的底薪中位数为 180,710 美元。